Der Restrukturierungsprozess hat gezeigt, dass neben den bereits umgesetzten Massnahmen auch die Neubesetzung der Position des Geschäftsleiters notwendig ist, um die strategischen Ziele und den langfristigen Erfolg von SWISSPERFORM sicherzustellen. Der Vorstand ist zu dem Schluss gekommen, dass ein Wechsel in der Führungsspitze der nächste Schritt im Wandel unserer Verwertungsgesellschaft sein muss.
Wir danken Poto Wegener für seine Führung, seine wertvollen Beiträge und sein Engagement während der letzten 13 Jahre. Er hat SWISSPERFORM massgeblich geprägt und wichtige Weichen gestellt. Wir wünschen ihm für die Zukunft alles Gute.
Die Suche nach einer geeigneten Nachfolge für die Position des Geschäftsleiters hat bereits begonnen. In der Zwischenzeit wird Michael Egli, Leiter Rechtsdienst und Geschäftsleitungsmitglied, die Geschäfte interimistisch weiterführen, um einen reibungslosen Übergang zu gewährleisten.
